Processo dinâmico, sistemático, rigoroso, eminentemente técnico e racional de recolha e tratamento de informação com vista à apresentação de conclusões, criticas e opiniões sobre as diferentes situações decorrentes da Formação Profissional.
A Auditoria de formação implica técnicas de análise baseadas em critérios objectivos:
- Auscultação/Exame sistemático Global
- Critérios e Objectivos Explicitos
- Controlo de Desvios, incoerências e disfuncionamentos
- Indicadores de Gestão
A Auditoria pode realizar-se a vários níveis, sectores, regiões, etc. Alguns exemplos:
- Auditoria a uma acção de formação
- Auditoria à formação a um sector económico
- Auditoria à formação a uma região
- Auditoria a um centro de formação.
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